Oser

Oser et Faire sont les deux notions fondamentales à l’origine de la marque DARE DONE®. Elles ont été choisies car elles sont aujourd’hui la garantie de la réussite des dirigeants.

Quand on décide de se lancer dans l’entreprenariat, création d’activité ou reprise, il y a un moment ou quelles que soient les études que l’on ait faites ou les garanties que l’on ait prises, il faut décider et oser. Ensuite, il faut développer et prendre d’autres risques. Ceci est d’autant plus vrai que tout a changé avec la crise Covid. Jusqu’ici, on pouvait se développer à l’abri des soubresauts de l’économie globale. Depuis, les crises et les changements se succèdent, s’ajoutent et impactent des pans entiers de l’économie remettant en question toutes les certitudes qu’on pouvait avoir, y compris en PME. Les prix de l’énergie flambent, l’inflation impacte les marges et le pouvoir d’achat, les compétences se raréfient, les attentes et comportements des collaborateurs changent du tout au tout, la technologie bouleverse les business models historiques, la supply chain est affectée…Tout ceci dans un contexte de préoccupation environnementale grandissant.

Les dirigeants de PME ne sont pas prêts et ne savent pas piloter dans de tels contextes où le temps d’adaptation est plus court et où l’incertitude augmente. Mais ils n’ont pas le choix, il faut qu’ils osent et passent à l’action. L’immobilisme ou l’amélioration de l’existant n’est plus envisageable.

Pour un dirigeant, Oser c’est :

• Faire face aux nouveaux enjeux et avoir du courage,
• Avoir une vraie ambition pour soi et son entreprise,
• S’engager ainsi que son entreprise hors de sa zone de confort,
• Prendre le contrôle de son destin et ne plus subir.

Mais comment prendre le temps d’oser alors qu’il faudrait agir, se lancer rapidement dans des stratégies de rupture et exploiter tous les atouts qu’on a dans son jeu ?

DARE DONE® a été créé pour aider les dirigeants à faire avant d’oser.